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养生分享会通讯稿范文 养生分享会通讯稿范文大全

2023年07月02日 02:05:431

古诗分享会文案范文?

如何开展古诗词诵读活动

如何开展古诗词诵读活动为了丰富校园文化生活,陶冶学生情操,提高广大学生的综合素质,我校拟举办“我与经典同行——古诗文诵读比赛”,现初定方案如下:一、指导思想:中华五千年文明源远流长,博大精深的优秀文化传统给我们炎黄子孙留下了宝贵的财富,为弘扬和培育学生的民族精神,培养一代新人,结合学校的养成教育和书香校园活动,开展“我与经典同行——古诗文诵读比赛”活动,努力将古诗文教育与培养学生良好习惯、高尚情操、优秀品格的人文教育有机地融合,着力打造新时代的优秀少年。

二、活动目的:1、培养学生从小热爱祖国传统文化,了解祖国优秀文化,增加自身人文素养。

2、提高学生的朗读能力,培养学生的朗读兴趣和习惯。

3、构建学习型校园,更好地营造学习氛围。

三、参加对象全校学生四、诵读的内容《三字经》、《弟子规》、《论语》、《大学》、《老子》、《增广贤文》、《唐诗三百首》等中的优秀篇章。

五、评奖设置:比赛分年级分别设一、二、三等奖各一名六、活动安排:第一阶段:4月1日—10日,宣传发动。

在学生中进行宣传发动,由语文教师向学生推荐或由学生自己搜集整理部分经典中华古诗文,作为诵读重点篇目。

第二阶段:4月11日---5月11日,学习、诵读。

以班级为单位,以年级为单位,广泛开展诵读活动,开展比诵读篇目多少、比背诵篇目多少的竞赛活动,保证每位学生都能学习更多的经典古诗文。

第三阶段:5月12日---6月10日,组织校内“古诗文诵读”竞赛活动。

七、实施要求:1、想方设法,营造氛围。

全体语文教师积极参与和投入该活动的实施过程中,想方设法,为学校营造书声琅琅的良好诵读氛围。

2、保证时间,有所创新。

阅读活动要在时间上给予确保,更要在方法上有所创新,要通过小型而灵活多样的方法不断地激发学生的诵读兴趣。

建议语文老师在班内开展“优秀诗文朗诵会”、“诵读小小擂台赛”、“知识大考场”、“读书小能手”等活动。

在活动中,教师要大胆创新,不断探索,丰富读书与积累的形式。

让学生读准读通读熟的过程中,组织学生通过小品、故事、歌咏、表演等多种形式,调动学生阅读的积极性,采取学生集体背与单独背、必背与自选篇目相结合,配合学校开展活动,让诵读活动成为学生的最爱。

3、争取支持,深入开展。

为了能把诵读活动深入开展下去,并取得一定的实效,我们还要采取相应的措施。

申论通讯稿范文?

建好农村路 便民更惠民   

四川开江积极推动交通建设 

“开江农村客车通,随叫随到马上拢,便捷优质笑呵呵,安全出行乐融融……”连日来,四川省达州市开江县任市镇新庙村老人李生斌,带领着金钱板表演团队穿梭乡间道路,向村民们述说着农村交通的变化。

近年来,开江县把建好农村路作为经济发展的第一动力,不断强基础、补短板、增活力,在经济社会发展中跑出了开江“加速度”。

“前些年下山的路只有一条,空手单程也得两三个小时。”讲治镇高峰村种植大户李阳番说,村里30年前就自发修建了毛坯路,只能勉强通行拖拉机,后来又铺设了一段水泥路,道路弯曲狭窄,一筐水果的运输成本得50元左右。

如今,李阳番若是把水果运到最近的高速路口,也就20分钟左右,运输成本大大减少。

开江地处四川省东北部,毗邻重庆万州、开州、梁平,有着得天独厚的区位优势。近年来,开江将农村公路建设纳入县委、县政府的10件民生实事中,实现区域通道“组成网”,产业干道“形成环”,物流线路“建成格”。

“为确保形成从村到乡镇、从乡镇到高速公路‘半小时交通圈’,我们提出了‘十纵十横’路网新构想。”开江县副县长余学海介绍。

近年来,开江实施贯穿万亩莲花世界、黄金花海等15个现代农业园区的立体示范道路工程,建成国道542线、省道201线等“银杏长廊”“橄榄走廊”,形成旅游公路的几大环线。

在开江,农村班线客运和预约响应式客运,极大缓解了群众出行的“最后一公里”问题。“赶场、走亲戚,打个电话就可以预约客车上门接送,太方便了。”

用永兴镇柳家坪村村民李德俱的话来说,如今他们出行越来越便捷了。

一批批7座预约响应式客运车的投入和连通全县各村的客运线路,解决了群众安全、经济、便捷的出行需求。开江先后完成4大环线、49条线路的农村客运车辆升级,开辟贫困村扶贫客运专线6条,建成农村公交中心15个、农村招呼站点196个,预约响应式农村客运专线33条。

一条路,构建农村新格局。一条路,实现群众新梦想。近年来,开江加快推进农村公路建设,道路总里程达到了2266公里,实现乡镇、建制村道路硬化率和客运通车率两个100%。

主动融入双城圈,全力建成核心区。

据了解,重庆梁平垫江与四川广安达州等地“共建明月山绿色发展示范带第二次党政联席会议”近期将于开江县举行,届时川渝两地谋划已久的多个合作项目将全面启动。另外,开(开江)—梁(梁平)高速也将于10月中旬正式开工。

开江县交通运输局局长熊涛介绍,力争到2025年,开江县建成承东启西、沟通南北的综合交通联结点,实现高铁、高速、大容量快速通道群等复合通道畅连成渝两地。

运动会加油通讯稿范文?

短短的一年转瞬就要过去,我们又走到了这个激情欲燃的运动场。今天,我们是的战士,不是个人,而是整个班集体,为班级荣誉奋力拼搏!

加油!你们是最棒的!无论胜败,都请你们始终怀抱拼搏的精神!

让我们在汗水交融中相互鼓舞、并肩作战,用汗水与荣誉铸就属于我们班的永恒篇章吧!

分享型软文范文?

比如你正在做床品代理,就可以以“中国十大知名床上用品”为题,写一篇软文,并发布在权威点的网站上,通常可获得不错的浏览量。十大软文需要注意的是,要将自己的产品放在第二条或第三条,这样既可提升自己的知名度,又可借行业领头羊的光,表示自己和第一名的差距不大,还显得文章具有一定的权威性。

十大软文的优点在于传播效率很广,很容易被各大网站及论坛转载,且影响力较大。十大软文的写作在于多收集,多参考,有充足的资料才能写出一篇可读性好,权威性高,营销性高的十大软文。

分享卡怎么写范文?

快乐的一天,从你收到这个卡片开始,你要元气满满哟

养生师自我介绍范文?

自我介绍不仅仅是展示自己的手段,同时,也是认识自我的手段。古人云:“知人者智,知己者明”,常言道:“旁观者清,当局者迷”,可见,要想认识自我,给自己一个准确的定位不是一件容易的事情,而通过写自我介绍,会对自己进行一个有意识的梳理。

  1、自我介绍的方式:

  自我介绍可以有不同的方式,

  (1)按照使用的语言来划分:可以分为口头的,书面的。我们这里主要讲书面的自我介绍。

  (2)从书面的自我介绍来看,可以有自传性质的自我介绍,比如,像我们学习的《鲁迅自传》和《老舍自传》两篇文章就是这样的自传式的自我介绍。也可以有以事件为中心,突出个性特点的自我介绍。

  2、自我介绍的禁忌:

  (1)自我介绍最忌讳平淡无奇,不能够把个人的特点展示出来。

  (2)自我介绍还忌讳写成简历形式,缺少文学色彩

养生馆招聘启事范文?

1.我们养生馆最近在扩大,所以我们需要招聘,有需要报名的请速速联系我们,需要找到志同道合的同伴!

2.在这里给您一个机会,给您一份发展,希望在这里有你想要的工资,一切只要您想做,你肯做一定会得到你想要的回报!

3.养生馆招聘,喜欢养生的,请速速参与起来,我们可以给您免费培训,直到满意为止,这一切都是我们的招聘理念!

新年早会分享内容范文?

今天是新年的第一次早会。祝大家新年快乐!祝大家在新年里工作顺心顺利,工作愉快!愿大家能够每天高高兴兴上班来。安安全全回家去。

通讯稿运动会文案?

这里召开本次一年一度的运动会,这次通讯的搞得运动会对我们通讯人来说是非常重要的一次运动会,希望通讯界的朋友们在本次运动会上取得更大的成绩,做出更好的成绩,你们这些通讯人们为了准备本次的运动会,都是付出了很大努力的,预祝本次运动会圆满成功

养生馆企业文化宗旨范文?

下面是一个养生馆企业文化的宗旨范文:

我们的养生馆致力于为每一位顾客提供专业、个性化的养生服务,让他们在我们的关爱下享受健康、美丽、愉悦的生活。

我们的愿景是成为市场上最受欢迎的养生品牌,通过优质的服务和专业的技术为顾客创造一个健康的养生环境。

我们的使命是为员工提供一个充满发展机会的工作环境,为顾客提供最高品质的养生服务,并通过我们的专业技术和知识为提高人们的身体健康和快乐生活做出贡献。

我们的价值观是品质第一、顾客至上、快乐工作、团队合作、激情共创。我们相信只有通过团队合作和不断创新的思维才能实现我们的愿景和使命。

我们的经营理念是匠心项目、坚守品质、用心服务、成人达己。我们始终坚持以顾客为中心,通过高品质的服务和专业技术的支持,帮助顾客实现健康、美丽和愉悦的生活。

我们的用人理念是忠诚大于能力,服从大于自我认为,主动成长,有担当才有未来。我们希望每一个员工都能发挥自己的潜力,并为公司的成功做出贡献。

我们的晋升理念是有担当者位高,培养接班人者晋升。我们希望每一个员工都能通过自己的努力和成就获得晋升的机会,并为公司的长期发展做出贡献。

我们的团队理念是同心同德、互托互助、坦诚相待、快乐工作、正心、正念、正能量、正思维。我们相信只有通过团队合作和积极向上的态度才能实现我们的愿景和使命。

我们的服务理念是顾客永远是对的,一切不如意都是我们用心成长不够。我们希望每一个员工都能以顾客为中心,为顾客提供最优质的服务和体验。

我们的卫生理念是整体无死角、卫生时时搞、物品陈列守标准、物归原处主人心。我们希望每一个员工都能保持卫生标准和清洁度,为顾客提供一个健康、卫生的养生环境。

我们的执行理念是立刻行动、结果为王、及时上报、敢于承担。我们希望每一个员工都能以结果为导向,为公司的成功做出贡献。

我们的薪酬理念是多劳多得光荣,不劳而获可耻!我们希望每一个员工都能通过自己的努力和成就获得合理的薪酬回报,并为公司的长期发展做出贡献。

我们的成长理念是没有不公平的待遇,只有不公平的成长。我们希望每一个员工都能积极向上,通过自己的努力和成就实现个人成长和职业生涯的成功。